2022年重慶市銅梁區維新鎮人民政府招聘公益性崗位人員公告

根據《重慶市銅梁區人力資源和社會保障局 重慶市銅梁區財政局<關于印發重慶市銅梁區公益性崗位開發和管理實施細則>的通知》(銅人社發〔2020〕108號)精神，結合我鎮工作需要，現面向社會公開招聘公益性崗位人員。具體事項公告如下：

一、崗位安排

本次招用公益性崗位總數1名。崗位名稱：基層就業服務協管，從事維新鎮就業服務等工作。

二、招用對象及條件

(一)離校兩年內的登記失業高校畢業生;

(二)農村脫貧戶及監測戶中的登記失業人員;

招用公益性崗位人員有責任心，認真負責，身體條件能適應工作需要，符合條件的脫貧戶優先。

三、報名及聘用程序

(一)報名時間

2022年3月10日—2022年3月16日(工作日上午9：00-12：00，下午14：00-18：00)。

(二)報名辦法

1.報名地點

維新鎮社保所。聯系人：劉敏，聯系電話：023-45863748。

2.報名需提供的材料

(1)本人戶口簿(戶主頁、本人頁、增減頁)、身份證原件及2份復印件，近期一寸免冠照片1張;

(2)本人有效的登記失業《就業創業證》原件及2份復印件。

(三)審核及面試

報名材料審核通過后，對符合聘用條件的人員統一進行相應的崗位適應能力面試。

(四)確定擬聘用人員

根據面試成績排名由高到低、擇優確定擬聘用人選。

(五)公示及聘用

對擬聘人員進行5個工作日的公示，公示期滿無異議后，由重慶市銅梁區保安服務有限公司與擬聘人員簽訂勞動合同，采用勞務派遣的用工方式，派遣至我鎮工作。

四、有關待遇

本次招聘的公益性崗位人員勞動合同一年一簽，根據工作需要和本人工作情況由雙方協商一致是否續簽。如因政策變動或有其他新的規定，按新的要求執行。服務期限按規定不超過3年。其用工管理按公益性崗位有關文件規定執行，公益性崗位人員工資按我區有關規定執行。按規定為聘用的公益性崗位人員繳納基本養老保險費、醫療保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費，個人應繳納的社會保險費由個人負擔。

根據《重慶市人力資源和社會保障局重慶市財政局關于印發<重慶市公益性崗位開發和管理辦法>的通知》(渝人社發〔2016〕239號)精神，公益性崗位勞動合同不適用勞動合同法有關無固定期限勞動合同的規定以及支付經濟補償的規定，在簽訂勞動合同時，將作為勞動合同內容予以明確，且從事公益崗位期間不能有其他形式就業或自主創業(包括法人、股東、監事等身份)。

重慶市銅梁區維新鎮人民政府

2022年3月9日