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      1. 2023年洛陽市西工區人民法院勞務派遣人員招聘公告

        2023-09-12 17:59:51閱讀()洛陽公共招聘網
        推薦題庫

        根據工作需要,洛陽市西工區人民法院面向社會公開招聘勞務派遣人員10名,現將招聘事項公布如下:

        一、招聘原則

        堅持德才兼備和公開、公平、平等、競爭、擇優的原則,在考試考察基礎上擇優聘用。

        二、招聘方式

        此次招聘以公開招聘的方式進行,采取考試筆試、面試與考察相結合的方法進行。

        三、招聘計劃

        根據實際工作需要,擬招聘勞務派遣人員10名(部分崗位工作地點為西工法院紅山鄉人民法庭)。

        四、招聘對象和條件

        (一)報考勞務派遣人員應當具備下列條件:

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導;

        3.年齡在18周歲以上,30周歲以下;

        4.具有良好的政治素質和道德品行;

        5.具有正常履行職責的身體條件;

        6.具備高等學校??埔陨蠈W歷;

        7.掌握速錄等崗位必需的業務技能;

        8.法律、法規規定的其他條件。

        (二)下列人員不得聘用:

        1.因犯罪受過刑事處罰的;

        2.被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;

        3因嚴重違紀違法受到黨紀政務處分的;

        4被依法列為失信聯合懲戒對象的;

        5.依據法律法規終身不得從事法律職業的;

        6.其他不宜擔任勞務派遣人員情形的。

        五、報名與資格審查

        招聘考試實行網上資格審查,現場核查資料,報名時使用的本人有效身份證及相關信息,在考試聘用過程中必須一致。

        (一)提交報名申請。報考人員于2023年9月8日至9月12日17:30期間,提交以下報名材料:應聘報名表(見附件1)、身份證、學歷學位證及認證報告、本人近期免冠正面證件電子照片(紅、藍或白色)背景,正面免冠近期1寸或2寸證件照,jpg或jpeg格式,字節大于30kb,寬高像素大于220×300,照片清晰,禁止縮放后使用。)以上資料需掃描電子版后發西工法院人事郵箱:xgfyrs@163.com。經審核無誤后通過郵件回復報考人員??忌拥酵ㄖ蟮浆F場審查原件,交復印件一式2份。(請考生留意本人郵箱,如未收到郵件可電話聯系詢問具體情況,聯系電話:0379-63119518)

        (二)領取準考證、簽訂誠信報考承諾書??忌鶕ㄖ轿鞴しㄔ侯I取準考證,簽訂誠信報考承諾書。報考人員需承諾提交的報考信息必須真實、準確、有效,符合聘用條件,否則造成的后果由本人承擔。對偽造、冒用等騙取聘用資格,干擾正常報名秩序的,一經發現,即取消報考資格并追究相關責任。

        (三)相關要求。報考人數與招聘崗位的比例應不低于3:1;達不到規定比例的,相應核減該崗位招聘人數直至取消該崗位招聘。

        (四)報名期間,關于報名資格審查及其他有關事宜,請撥打公布的咨詢電話咨詢(0379-63119518)。

        六、考試流程

        考試總成績為100分,包括筆試和面試,均占總成績的50%。成績如出現小數,保留小數點后兩位。

        (一)筆試

        筆試采取閉卷方式進行。筆試科目為法律專業知識等,主要測試考生的法律常識和履行書記員崗位職責應當掌握的專業知識,滿分為100分。

        筆試時間和具體地址詳見準考證。

        筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

        應聘人員應按照準考證上確定的考試地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶準考證和法定有效的二代居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。

        (二)面試

        根據擬聘用崗位人數與參加面試人數1:2的比例,按照筆試分別占總成績的權重折合計分,從高分到低分的順序確定參加面試的人員。由負責招聘工作人員通知參加面試的人員具體面試時間及地點。

        面試主要測試履行崗位職責所要求的基本素質和能力,滿分為100分,整場面試結束后,現場公布面試成績,并及時公布總成績。

        七、體檢和考察

        體檢和考察,參照招錄公務員標準執行。

        根據報考人員考試總成績,各招聘崗位按照從高分到低分的順序,等額確定體檢人選;總成績并列的,以筆試權重成績從高分到低分的順序確定體檢人選。

        體檢合格的人員進入考察環節,主要考察擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。

        面試結束后至擬聘用公示前,因報考人員自愿放棄體檢、考察或體檢、考察不合格出現崗位空缺的,從報考同一崗位的人員中,按照考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

        八、公示

        根據筆試、面試成績和體檢結果確定人員名單,在西工法院及招聘網站公示,公示期為5個工作日。

        九、辦理相關手續

        對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,委托勞務派遣公司與聘用人員簽訂勞動合同。

        十、待遇和保障

        薪酬按照單位同崗位待遇執行。

        附件1:應聘報名表


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