2021年蘇州工業園區公安分局警務輔助人員招聘公告

根據工作需要和有關規定，蘇州工業園區公安分局面向社會公開招聘警務輔助人員120名(非人民警察身份且非事業編制人員身份性質)?，F將有關事項公告如下。

一、報名資格條件

(一)基本條件：

1、中華人民共和國公民;

2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵守國家法律法規，品行端正;

3、年齡要求：年滿18周歲，不超過35周歲，崗位有特殊年齡要求的，應符合崗位具體要求;

4、學歷要求和戶籍要求詳見《招聘崗位表》(附件一);

5、工作經驗要求：甲類和乙類崗位要有兩年及以上工作經歷(截止至2021年12月，以社保為準);

6、自愿從事公安警務輔助工作，具有較強的忠誠奉獻和吃苦耐勞精神，服從組織安排和分配;

7、具有良好的道德情操和心理素質，法律觀念強;

8、身體健康，體貌端正，機警敏捷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，膚表無異常，無傳染性疾病。肝功能檢查各項指標正常。雙眼矯正視力(標準對數視力)達4.8(含)以上(崗位有其他要求的以崗位要求為準)。其他體檢所檢項目標準按招錄人民警察所使用修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》執行。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2、編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

3、曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

4、曾被行政拘留、收容教育和強制隔離戒毒的;

5、曾被吊銷律師、公證員執業證書的;

6、曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

7、被依法列為失信被執行人或有其他較為嚴重的個人不良信用記錄的;

8、本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

9、本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

10、國家和省規定的不適合從事警務輔助工作的其他情形。

二、招聘崗位

招聘崗位詳見《招聘崗位表》(附件一)。每人限報一個崗位，報考者在滿足招聘基本條件的基礎上，必須符合各崗位的具體要求。

三、報名方式

1、報名時間：2021年12月21日—1月3日。

2、報名方式：只接受網上報名，請將以下材料的電子檔打包后分別發送至對應崗位的電子郵箱內。報名材料嚴禁弄虛作假，一經發現，直接取消報名資格。

3、報名資料電子檔內容包括：

(1)填寫好的《蘇州工業園區公安分局警務輔助人員報名表》掃描件(附件二下載);

(2)《過往疾病情況調查表》(附件三下載);

(3)本人戶口簿(戶主頁和本人頁)、身份證(正反面)的電子掃描件;

(4)學歷證明(畢業證書及學信網學歷證明，操作步驟見學信網學歷證明打印步驟(附件四下載));

(5)工作經歷證明(社保明細)掃描件(甲乙類及有崗位要求的丙類需要提供);

(6)個人征信報告(蘇州市個人征信報告市區查詢網點：人民銀行蘇州中心支行;中國銀行金閶支行、上海銀行吳中支行、浦發銀行相城支行、農業銀行新區支行、招商銀行蘇州新區支行、浦發銀行蘇州分行、光大銀行蘇州分行、民生銀行蘇州分行。出具時間為2021年12月18日以后);

(7)蘇康碼截圖和行程軌跡截圖。

報名材料投送郵箱及聯系方式見下表，投送報名材料后請務必與報考部門聯系確認是否收到，未聯系確認而導致報名失敗的，后果自負。

4、資格復審：網上報名審核通過后，由招聘單位進行資格復審，復審通過后進入考試環節。

四、招聘流程

(一)考試

1、考試分為A、B、C三類，具體崗位考試類型詳見招聘崗位表(附件一)。

(1)A類考試進行體測、筆試和面試。其中：體測為過關性測試(體測項目為4×10折返跑和立定跳遠兩個項目，體測標準詳見附件五)，成績不計入總成績。因體測通過人數不足導致達不到開考比例的職位，按規定的程序辦法核減招考計劃，直至取消該職位。通過體能測試的考生統一參加筆試。筆試包括《公共基礎知識》和《行政職業能力測驗》兩部分，內容主要圍繞《江蘇省2021年度考試錄用公務員公共科目筆試考試大綱》《江蘇省公安機關警務輔助人員管理條例》《蘇州市警務輔助人員管理辦法》等?？荚嚥恢付◤土曈脮?，可網上查詢相關資料進行復習。筆試結束后，根據筆試成績，從高分到低分順序確定參加面試人員的名單，發放領取面試通知書。面試為結構化面試，按照統一要求組織實施?？荚嚳偝煽儼凑展P試成績和面試成績各占50%的比例確定，采用百分制合成的成績，計算考生總成績(計算到小數點后兩位，第三位四舍五入。下同)。

(2)B類考試進行體測和面試。體測項目為為4×10折返跑和立定跳遠兩個項目(體測標準詳見附件五)，總成績按照體測成績占40%，面試成績占60%的比例確定。參加體測人數達到1:3比例按照體測成績從高分到低分順序確定參加面試人員;體測人數不足1:3比例，按實際人數進入面試。

(3)C類考試進行體測和面試。勤務類輔警體測項目共三項：1000米跑、1分鐘俯臥撐、10×4往返跑(體測標準詳見附件六)?？偝煽儼凑阵w測成績占50%，面試成績占50%的比例確定。參加體測人數達到1:3比例按照體測成績從高分到低分順序確定參加面試人員;體測人數不足1:3比例，按實際人數進入面試。

2、面試成績的合格分數線為60分。面試成績不合格的考生不予錄用。面試成績現場公布。

3、考生應按照通知規定的時間和地點參加考試。參加考試時必須同時攜帶有效身份證件，并服從招考單位的管理規定和疫情防控要求。

(二)體檢

根據考生總成績，按照崗位擬錄用人數1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。同崗位出現總成績相同時，面試成績高者進入體檢。體檢時間、地點另行通知，根據疫情防控需要，視情增加核酸檢測，體檢費用自理。

(三)考察

體檢合格者進入考察環節。因體檢、考察不合格或考生主動放棄出現缺額時，按照考生總成績從高分到低分進行一次性遞補。

(四)公示、錄用

1、考察合格的人員為擬錄用人員，將在蘇州園區公安微警務微信公眾號(SIPpolice)進行公示，接受社會和考生監督，公示期5日。如有舉報，要求舉報者署名，實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。公示結束后，由蘇州市公安局工業園區分局辦理錄用審批手續。公示期間，擬錄用人員主動放棄錄用資格的，用人單位視情從該職位考試合格人員中，從高分到低分一次性遞補。公示結束，放棄錄用資格的，不再遞補。

2、考生經考試、體檢、考察合格者須在規定時間內辦理錄用手續，如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項，由本人協商解決。

3、考生錄用后須參加崗前培訓，并簽訂勞動合同，在試用期滿經考核合格者，正式予以錄用;試用期考核不合格者，取消錄用資格，解除勞動合同。

五、紀律與監督

凡在規定時間內，未按有關規定參加考試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。招聘實行自律制度，即報考人員要對自己所提交信息的真實性負責，凡發現弄虛作假和違反考試紀律的報考人員，一律取消考試或錄用資格。招聘警務輔助人員，要堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，秉公辦事，嚴肅招聘紀律，主動接受社會和人民群眾的監督，確保新錄用人員的政治素質和業務素質。為方便群眾和社會監督，特設立咨詢電話：0512-66601621。

六、本簡章由蘇州市公安局蘇州工業園區分局負責解釋。

附件一：招聘崗位表

附件二：蘇州工業園區公安分局警務輔助人員報名表

附件三：過往疾病情況調查表

附件四：學信網學歷證明打印步驟

附件五：輔警體測項目及標準

附件六：勤務類輔警體測項目及標準