2023年銀川賀蘭縣機關事業單位公開招聘編外聘用人員公告(第二批)

為滿足賀蘭縣各機關事業單位補充工作人員的需要，根據《賀蘭縣機關事業單位編外聘用人員管理辦法(試行)》(賀黨辦發〔2020〕53號)和《賀蘭縣機關事業單位編外聘用人員補充聘用辦法》(賀人社發〔2021〕178號)等規定，面向社會公開招聘編外聘用人員55名，現就有關事項公告如下。

一、招聘原則

(一)公平、公正、公開、擇優;

(二)德才兼備、以德為先;

(三)專業匹配、人崗相適。

二、招聘崗位

本次招聘的所有人員用工形式均為派遣制員工，入職后與第三方人力資源公司簽訂勞動合同。具體招聘范圍、條件等詳見《賀蘭縣2023年機關事業單位公開招聘編外聘用人員崗位計劃一覽表(第二批)》(附件1)。

三、應聘條件

(一)具有下列資格條件的人員可以應聘：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3.遵守國家法律、法規，具有良好的道德素養，能夠履行編外聘用人員義務;

4.身體健康且能勝任崗位工作(政策性安置具備勞動能力的殘疾人除外);

5.符合《賀蘭縣2023年機關事業單位公開招聘編外聘用人員崗位計劃一覽表(第二批)》(附件1)中要求的資格條件。

(二)具有下列情形的人員不得應聘：

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產黨黨籍的;

3.被依法列入失信聯合懲戒對象的;

4.法律、法規規定的其他情形。

四、考試加分

服務期滿考核合格的“三支一扶”人員、西部計劃志愿者以及安置在公益性崗位工作滿3年的人員，面試成績加5分;本縣戶籍大中專畢業生、建檔立卡戶、下崗失業人員、復員退伍軍人、機關事業單位實習期滿1年的大學生，面試成績加3分;累計加分不超過5分。

五、招聘程序和方法

(一)網絡報名：

1.報名形式：報名采取網上郵箱投遞方式，根據《賀蘭縣2023年機關事業單位公開招聘編外聘用人員崗位計劃一覽表(第二批)》公布的用人單位聯系電話及郵箱與用人單位聯系，在規定的報名日期內將報名登記表(附件2)、本人有效身份證件、學歷、學位證書、其他符合崗位資格條件的證明材料(工作經歷類證明材料需開具相關證明并加蓋公章)匯總為一個文件，以PDF形式發送至用人單位電子郵箱(以“姓名+招聘單位+具體崗位”命名)，不按要求發送郵件的視為不具備報考資格。凡報名材料弄虛作假的，取消招聘資格。

2.報名時間：公告發布之日起至2023年7月20日18:00，逾期不再補報。

3.加分材料：服務期滿考核合格的“三支一扶”人員、西部計劃志愿者需提供服務期滿證書，年度、期滿考核表;安置在公益性崗位工作滿三年的人員需提供安置文件、勞動合同及單位工作證明;機關事業單位實習期滿一年的大學生需提供《高校畢業生到機關事業單位實習工作鑒定表》。

報名階段未提交加分材料或提交不全的視為放棄加分，逾期不再補報。

4.每位報考人員限報一個崗位，多次提交報名材料的，一經發現立即取消報考資格。

(二)資格審查

各招聘單位根據崗位需求對報考人員進行資格審查。經審查后，招聘單位告知報考人員是否參加后續面試環節。

(三)面試

本次考試采取結構化面試方式進行，總成績為面試成績，面試成績滿分為100分，合格線為60分。后續面試相關事宜根據疫情防控形勢另行確定通知，請考生保持電話暢通。

六、體檢

面試結束后，擬聘人員在指定醫院進行體檢，體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。具體體檢時間及人員名單于體檢前2天電話通知，體檢費用由報考人員承擔。未在規定期限內完成體檢的報考人員，視為自動棄權。

七、聘用管理

對體檢合格的擬聘用人員公示5個工作日。公示結束后由第三方人力資源公司實施培訓、聘用和派遣，與被聘用人員簽訂勞動合同書。試用期1個月，試用期滿后經考核不能勝任工作的即時解聘，能夠勝任工作的正式聘用。

八、工資待遇

薪酬待遇按照《賀蘭縣機關事業單位編外聘用人員管理辦法(試行)》(賀黨辦〔2020〕53號)文件中編外聘用人員薪酬標準執行，根據崗位類型和具體工作崗位，實發工資約為2000元/月—2600元/月。

賀蘭縣人力資源和社會保障局招聘工作領導小組

銀川人才服務有限公司

2023年7月18日

附件1：2023年賀蘭縣機關事業單位公開招聘編外聘用人員崗位計劃一覽表(第二批).xlsx

附件2：賀蘭縣機關事業單位公開招聘編外聘用人員報名表.docx