2024年蕪湖安徽中江城建集團有限公司下屬子公司公開招聘正式員工(第二批)公告

因工作需要，安徽中江城建集團有限公司面向社會招聘所屬子公司正式員工，現將有關事項公告如下：

一、招聘企業簡介

蕪湖城市園林集團有限公司，成立于2015年1月18日，注冊資金1億元，為國有全資企業，是一家集城市園林綠化設計、施工、養護管理，古建筑施工，植物租賃，物業管理等于一體的綜合性集團公司。集團現擁有市政公用工程施工總承包貳級證書、城市及道路照明工程專業承包貳級證書、環保工程專業承包貳級證書、風景園林工程設計專項甲級證書、古建筑工程專業承包貳級證書、國家重點保護野生動物馴養繁殖許可證等。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備、任人唯賢。

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優。

三、組織方式

招聘各環節刊登網站：蕪湖人才網(https://www.ahwhrcw.cn)、安徽中江城建集團有限公司官網等網站發布。

招聘工作按照發布招聘公告、報名、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、公示和聘用等步驟依次進行。

四、招聘計劃

具體崗位詳見附件：招聘崗位計劃表(見附件1)。

五、報考條件

(一)報考人員必須具備下列基本條件：

1、擁護中國共產黨的領導，具有良好的政治素質;

2、遵守國家法律、法規，無違法犯罪記錄;

3、誠實守信，擔當負責，服從管理;

4、具備正常履行職責的身體素質;

5、具有擬任崗位所需的管理能力和專業技術能力。

(二)有下列情形之一的人員，不得參加公開招聘：

1、受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的;

2、受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的;

3、有與招聘崗位職業道德要求不相符的不良記錄的。

六、招聘程序及辦法

(一)網上報名及資格初審

1.報名時間：2024年7月12日至2024年12月31日。(定期根據報名情況組織開展后續招聘流程，招滿為止。)

2.報名方式：本次報名采取網上報名的方式進行。登錄蕪湖人才網(請使用電腦端谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式)填寫在線簡歷，并通過在線簡歷的“相關證明附件”欄目上傳以下材料：

(1)安徽中江城建集團招聘基本信息登記表(見附件2);

(2)身份證;

(3)畢業證書、學位證書以及學信網的學歷認證報告;

(4)工作經歷證明(包括社保繳費證明、勞動合同、在職證明等能佐證招聘崗位任職要求的相關資料);

(5)職稱、職業資格等相關材料。

按照規范填寫后，請點擊以下鏈接投遞報名：

https://www.ahwhrcw.cn/zgz/mqrz/gsjj/?id=3400

3.資格初審

根據報名者提供的報名資料，對報名人員進行資格審查，不符合相關崗位招聘要求和條件的人員，一律不列入筆試名單。資格初審時間為即日起至2024年12月31日，單位會定期對接收到的電子檔材料進行資格初審;

(二)考試

招聘考試采取筆試與面試相結合的辦法進行，具體時間及地點另行通知。

1.筆試。

筆試內容以相關專業知識為主，筆試滿分為100分。設定最低控制分數線60分，考生筆試成績低于最低控制分數線不得進入下一環節。面試入圍人員按照與崗位招聘計劃數3:1的比例從筆試成績高分到低分確定。

2.資格復審。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行。報考者的資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發現報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。入圍面試人員參加資格復審，因考生放棄或資格審查不合格等原因出現入圍人選缺額的，在同崗位筆試人員中按筆試成績高低順序等額遞補。面試入圍人員最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試入圍人選。

資格復審所需材料：

(1)安徽中江城建集團招聘基本信息登記表(見附件2);

(2)本人有效身份證原件、復印件;

(3)本人畢業證書、學位證書原件、復印件;

(4)學信網的學歷認證報告;

(5)工作經歷證明原件、復印件(包括社保繳費證明、勞動合同、在職證明等能佐證招聘崗位任職要求的相關資料);

(6)職稱證書、職業資格證書原件、復印件。

國外學歷須提供教育部中國留學服務中心出具的學歷(學位)認證書以及我國駐外使館開具的有關證明材料。

3.面試

(1)面試采取結構化面試方式進行，主要考察考生綜合素質、業務素質等。面試成績滿分為100分，面試成績當場評定并向考生公布。面試設置最低控制合格分數線70分。

(2)面試入圍人數不足比例的，按實際人數確定。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，面試成績須達到當日參加同一考官組所有考生的平均分數(設定面試最低控制分數線70分)。對面試成績未達到最低控制分數線的考生，不予進入體檢和考察程序。

4.匯總成績

按照筆試成績和面試成績5:5的比例合成計算綜合成績，即考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。上述成績均保留兩位小數，第三位四舍五入。依據綜合成績，從高分到低分的順序，按照職位招聘計劃數1:1的比例從高分到低分排序確定體檢人選。如綜合成績相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(三)體檢和考察

體檢工作按照有關規定組織實施。用人單位根據擬錄取人員名單組織體檢，體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋醫院體檢專用公章。體檢如無異常，則進入考察環節，體檢費用自理。

考察工作由用人單位組織實施，主要了解政治思想、道德素質、學習或工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。如發現有違法、違紀行為及社會劣跡者一律取消其擬聘資格。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

(四)公示和聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在蕪湖人才網(https://www.ahwhrcw.cn)等網站，按規定公示5天。公示期間，對擬聘人員有異議的，可以向紀檢部門反映。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，按照規定程序辦理報批或備案手續;對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

新進工作人員根據有關文件規定辦理聘用手續，實行試用期制度，試用期包括在勞動合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

七、工資待遇

1、集團正式員工實行激勵性的薪酬增長制度，為優秀

人才提供具有競爭力的待遇條件。工資為崗位工資及績效工資相結合，注重績效激勵。

2、集團為合同期正式員工購買五險二金，同時享受集團相關福利待遇。

八、紀律要求

嚴肅公開招聘紀律，對招聘過程中違反公開招聘規定的行為要堅決予以制止和糾正，確保招聘工作的公開、公平、公正。

九、注意事項

1.本次招聘統一組織的筆試、面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

2.考生報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無法通知相關事宜的，責任由應聘者自負。

3.本單位對所有考生提交的信息材料負保密責任，已提交的相關應聘材料概不退還。

咨詢電話：0553-5992420

監督電話：0553-5992421

安徽中江城建集團有限公司

2024年7月11日

附件1：安徽中江城建集團有限公司所屬子公司招聘崗位計劃表.xls

附件2：安徽中江城建集團招聘基本信息登記表.doc