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      1. 2025年安慶宿松縣公開招考九姑鄉村級后備干部公告

        2025-05-26 11:54:37閱讀()宿松縣人民政府
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        為加強村級干部隊伍建設,經鄉黨委研究決定,面向油坊村、單嶺村公開招考村級后備干部,現將有關事項公告如下:

        一、計劃招考名額

        本次共招考2名村級后備干部,其中油坊村1名、單嶺村1名,詳情見附件1。

        二、招考資格條件

        1.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

        2.戶籍在所報考村或具備該村村民資格;

        3.符合《九姑鄉公開招考村級后備干部職位表》(附件1)規定的崗位年齡、學歷、專業、崗位要求及其他基本條件,其中“40周歲以下”為“1985年6月以后出生”,“45周歲以下”為“1980年6月以后出生”;

        4.報名對象應在2025年7月15日前取得報考崗位要求的學

        歷證書(學歷以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準);

        5.具有良好的政治素質和道德品行;

        6.具有正常履行職責的身體條件、心理素質、工作能力;

        7.法律、法規規定的其他條件。

        有下列情形之一的,不得作為招考對象:

        1.受到黨紀、政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查、監察調查的人員;

        2.受到刑事處罰或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        3.存在“村霸”和涉黑涉惡等問題的,因涉黃涉賭涉毒受到行政處罰的;

        4.被開除中國共產黨黨籍和公職的;

        5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

        6.非法宗教的組織者、實施者、參與者,參與邪教組織人員,以及組織、利用宗教宗族宗派勢力干擾侵蝕基層組織和基層政權的;

        7.存在“帶病入黨”、弄虛作假、徇私舞弊等發展黨員違規違紀問題且未受處理的,存在嚴重違法用地、嚴重損害生態環境等行為尚未整改的;

        8.參與串聯聚集、纏訪鬧訪,以非法手段煽動和組織群眾集體上訪、干擾社會穩定或造成群體性事件的;

        9.近3年有被評為不合格黨員的;

        10.存在其他不宜情形的人員。

        三、招考程序

        本次招考按照公開報名、資格審查、筆試、機試、面試、體檢和考察、公示等程序進行。

        (一)公開報名

        1.報名時間:2025年6月3日至6月9日(工作日上午8:30-12:00;下午2:30-5:00),逾期不再補報。

        2.報名地點:九姑鄉人民政府黨建辦;聯系電話:0556-7938233。

        3.報名方式:采取現場報名的方式進行,報名時需提供以下資料:

        (1)報名表(需先到所在村初審蓋章);

        (2)兩張近期免冠2寸照片;

        (3)本人身份證、戶口本、畢業證原件及復印件(原件需現場核驗)。

        (二)資格審查

        由鄉公開招考工作領導小組對報名人員進行資格審查,資格審查不合格者,取消報名資格,符合審查條件的由鄉黨建辦電話通知筆試、機試、面試時間和有關事宜。

        (三)筆試、機試和面試

        1.本次崗位開考比例不低于1:3。

        2.筆試科目為公文寫作以及農業農村工作相關專業知識;機試內容為計算機基礎及辦公軟件應用等基礎操作;面試原則上采取結構化面試的方法進行。

        3.報考人員需攜帶身份證原件(有效期內的居民身份證或臨時居民身份證)參加筆試、機試和面試(筆試、機試和面試同一天進行)。

        4.考試綜合成績滿分200分,其中筆試滿分60分、機試滿分40分、面試滿分100分,綜合成績=筆試成績+機試成績+面試成績。綜合成績如出現小數,保留小數點后兩位。報考人員如出現綜合成績相同情況,則依次按照面試成績高低順序確定初選人員。

        5.筆試、機試、面試的具體時間和地點另行通知。

        (四)體檢和考察

        根據總成績,按崗位招考計劃數1:1的比例等額確定體檢人選。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》組織實施。體檢時間、地點另行通知,體檢費用由九姑鄉人民政府承擔。未按時到達指定地點參加體檢的,視為自動放棄。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見??忌鷮Ψ钱斎?、當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起7日內,向體檢實施主管部門提交復檢申請,復檢只能進行1次,體檢結果以復檢結論為準。因體檢不合格或自動放棄出現缺額時,按總成績從高分到低分依次遞補,遞補只進行一次。

        體檢結束后組織考察,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、心理健康、能力素質、工作態度、崗位匹配等方面的情況。對考察出現缺額的或不合格的,按照規定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(考試總成績相同時,按前述確定考察人選的辦法處理)。

        (五)公示

        對擬聘用人員,在一定范圍內進行公示,接受社會監督,公示期為5個工作日。公示期間發現有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格。

        (六)結果運用

        鄉公開招考工作領導小組綜合考察及公示情況,提請鄉黨委會議研究決定。擬聘用人員由所在村安排工作,試用期3個月。試用期滿后,根據個人實績表現,由所在村黨總支審核報鄉黨委同意,確定聘用為所在村村級后備干部。

        四、管理及待遇

        試用期期間發放基本工資。試用期結束后經考核合格正式聘用,聘用后的工資待遇按照有關規定執行。

        五、組織領導

        招考工作在鄉黨委直接領導下進行,九姑鄉公開招考工作領導小組負責招考的具體工作。招考工作重要事項,由領導小組集體研究決定。鄉紀委對招考工作進行全程監督。本公告最終解釋權歸九姑鄉公開招考工作領導小組,未盡事宜由九姑鄉公開招考工作領導小組會議最終決定。

        九姑鄉公開招考工作領導小組

        2025年5月25日

        附件1:九姑鄉公開招考村級后備干部職位表.doc

        附件2:九姑鄉村級后備干部公開招考報名登記表.doc


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