2021年黃山休寧縣海陽鎮城市社區招聘工作人員公告

因工作需要，休寧縣海陽鎮城市社區委托黃山市仁和人力資源服務有限公司休寧分公司面向社會公開招聘勞務派遣工作人員。

現將有關事項公布如下：

一、招聘計劃

本次計劃招聘社區專職工作者5名。

二、招聘及加分條件

(一)招聘條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，政治素質好，具有良好的品行;

2.熱愛社區工作，責任心強、吃苦耐勞、具有奉獻精神;

3.有一定的組織協調能力、文字能力和口頭表達能力、能熟練操作電腦;

4.年齡在35周歲以下(1986年8月25日后出生)，退役軍人及有一年以上社區工作服務經歷的年齡可放寬至40周歲(1981年8月25日后出生)，男女不限，身體健康。

5.具有大專以上學歷(含函授、自考等在讀大專)，退役軍人可放寬至高中以上學歷。

有下列情形之一的不得報名：

1.不符合崗位招聘條件要求的;

2.受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的;

3.有違法、違紀行為正在被立案調查的;

4.受黨紀、政紀處分，處分期未滿的。

(二)加分條件

1.有社區工作經歷的每滿一年加1分，加分上限2分;

2.取得助理社會工作師職業資格的加1分，取得社會工作師職業資格的加2分;

3.中共正式黨員加1分;

4.退役軍人加1分。

三、招聘程序

(一)現場報名

1.報名時間：2021年8月 25日—2021年9月1 日(工作日上午9︰00-12︰00，下午1︰30-5︰00)。

2.報名地點：

休寧縣政務中心五樓黃山市仁和人力資源服務有限公司窗口

和屯溪區前園南路42號金融山莊一號樓大廳內黃山市仁和人力資源服務有限公司。

網上報名：掃描文章下方二維碼即可進行網上報名(網上報名后需在報名截止日前提供以下材料至現場報名地點)

聯系電話：0559-2311968,18155911094(微信同步)

聯 系 人：韓經理 監督電話：0559-7519491

3. 報名要求：

報考人員本人有效身份證及復印件

畢業證書或函授自考等在讀證明(原件和復印件)

近期同底免冠1寸彩色照片3張

符合加分條件的人員需提交相關證明、證件的原件和復印件。

報考者須接受現場資格審查和最終資格審核，資格審核通過者發放準考證，資格審核未通過者取消報考資格，報名時提供常用聯系方式，是否符合報考條件以電話通知為準。

(二)筆試

1.筆試方式：筆試采取閉卷答題和計算機實際操作的方式進行。

2.筆試時間：具體時間和地點詳見《準考證》。

3.筆試內容：《社會工作綜合基礎知識》、公文寫作、時事政治、縣情、行政能力測試、計算機應用技能等。筆試成績滿分為100分，其中閉卷答題80分，計算機實際操作20分。附加分計入筆試成績。

(三)面試

1.面試對象確定。根據招聘崗位數，依筆試成績從高分到低分按面試人數與實際開考崗位數2︰1的比例確定。面試入圍最后一名成績相同的考生，一并確定為面試人員。

2.面試時間及地點詳見《面試通知書》，考生憑準考證、身份證、《面試通知書》在規定的時間和地點參加面試。

3.面試采用結構化面試的方式進行。

4.因考生個人原因延誤面試的，視為自動放棄。若筆試入圍者自動放棄面試資格，按筆試成績從高分到低分順次遞補。筆試成績和進入面試人員名單可在休寧縣政府網查詢。

(四)成績合成

1.按照筆試和面試各占50%的比例合成考生考試綜合成績，滿分為100分，筆試、面試及合成成績進行計算得分時均保留至小數點后兩位，確定后在休寧縣政府網上公布。

2.根據實際開考崗位數和報考人員考試最終成績，從高分到低分，按1︰1的比例等額確定進入體檢、考察人員名單(如考生綜合成績相同的，依次按面試、閉卷答題成績、計算機實際操作成績高低排序 確定，如仍相同的則采取筆試加試方式進行)。

(五)體檢和考核

1.體檢工作參照《人力資源社會保障部國家衛生計生委國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)的要求實施。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

2.體檢的具體時間、地點另行通知，體檢費用自理。

3.對于體檢合格者，經相關部門進行審核，確定擬聘用人員。

4.對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在面試人員中，按考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補(如遇綜合分數相同的，排名方式同上)。體檢、考察最終結果公示結束，不再遞補。

四、簽約聘用

1.擬聘用人員經公示5天無異議或公示結果不影響聘用的，由黃山市仁和人力資源服務有限公司休寧分公司按有關規定和程序辦理聘用手續。

2.聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

3.聘用人員待遇按現行社區專職工作人員標準執行。

五、其他

報考人員必須服從統一分配，否則不予聘用。有弄虛作假行為不予聘用，已經聘用的解除勞動聘用合同。

筆試、面試工作在縣委組織部、縣人社局、縣民政局指導下，由仁和人力資源具體負責組織實施，鎮紀委負責監督。

本公告由黃山市仁和人力資源服務有限公司休寧分公司負責解釋。

黃山市仁和人力資源服務有限公司休寧分公司

2021年8月24日

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