2022年黃山市郵政管理局招聘工作人員公告(二)

因工作需要，經研究決定，黃山市郵政管理局委托黃山市仁和人力資源服務公司面向社會招聘工作人員1名，現公告如下：

一、招聘方式及人數

通過第三方勞務派遣方式招聘工作人員1名。

二、招聘程序

(一)由派遣單位發布招聘公告。

(二)報名和資格審查。

報名和資格審查工作由招聘單位組織，派遣單位、用人單位參加。

報名人員須具備以下資格條件：

⑴具有中華人民共和國國籍;

⑵遵守國家的法律法規，有良好的品行，未因犯罪受過刑事處罰;

⑶具有較高的思想政治素質和職業道德水平，工作認真扎實，具有較強的溝通協調能力和團隊協作意識，有責任心，有較強的敬業精神和服務意識，吃苦耐勞，絕對服從工作安排，遵守各項工作紀律;

(4)具備大學?？茖W歷及以上;

(5)年齡35周歲以下，具有一定的寫作基礎優先;

由黃山市仁和人力資源服務有限公司對報名者進行資格審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，主要對報名人員提交的信息進行審核，對不符合報名資格條件的，給予取消相應環節資格處理。

(三)報名

(1)現場報名：屯溪區前園南路42號金融山莊一號樓大廳內黃山市仁和人力資源服務有限公司;

報名時間：2022年7月12日至2022年7月15日

上午8：00-12:00，下午2:30-5:30(周一至周五)

聯系人：韓經理

聯系電話：0559-2311968，18155911094(微信同步)

(2)網上報名：掃描文章下方二維碼進行網上報名(網上報名 后需在報名截止日前提供以下材料至現場報名地點)報考者應如實提交以下個人信息：

1.本人的身份證原件及復印件;

2.學歷證書的原件及復印件;

3.近期一寸彩色免冠照片1張;

4.戶口所在地派出所開具的有效無犯罪記錄證明。

注意事項：

1.報考人員應對本人所提供的個人信息資料負責，凡弄虛作 假的一經查實，即取消考試或聘用資格;

2.報名截止前材料不齊全者不得進入面試。

(四)面試(總分數100分)

1.面試人員面試成績須達到60分以上，成績保留到小數點后2位;

2.不能按時參加面試的人員，取消其資格;

3.面試時間、地點：另行通知。

(五)體檢

1、對初選人員進行體檢，因個人放棄或體檢不合格造成崗位空缺，在面試人選中按總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補共不得超過兩次。

2、聘用人員的體檢標準參照醫院正常入職人員體檢標準執行,由黃山市仁和人力資源服務有限公司通知考生參加體檢，費用由考生自理。

3、聘用人員在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，一經發現不予錄用。

(六)聘用

1、對公告無異議人員，由公司委派到黃山市郵政管理局工作。

2、聘用人員入職手續由公司辦理，聘用人員應在規定的時間內報到，未按時報到，視為自動放棄。

三、合同管理及待遇

1、本次招聘的工作人員與黃山市仁和人力資源服務有限公司簽訂勞動合同。

2、試用期2個月，試用期不合格的予以解聘。

四、注意事項

報考人員應對本人所提供的個人信息資料負責，凡弄虛作假的一經查實，即取消考試或聘用資格。

黃山市仁和人力資源服務有限公司

2022年07月11日