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      1. 2022年安慶太湖縣第二人民醫院自主公開招聘工作人員公告

        2022-10-20 15:13:10閱讀()安慶公共招聘網
        推薦題庫

        太湖縣第二人民醫院因疫情防控常態化(發熱門診、核酸實驗室)、血透室、精神病區、住院樓使用等工作需要,現面向社會并自愿來太湖縣第二人民醫院(原徐橋鎮中心衛生院)工作實行自主公開招聘專業技術人員。

        一、招聘原則

        堅持公開、競爭、擇優。

        二、招聘計劃

        本次招聘臨床、護理等崗位計劃數共16人,其中護理7人(錄入后由醫院結合工作現狀統一安排到相應崗位)、檢驗技術醫師1人(檢驗室),臨床醫生2人(培養兒科和精神病區發展方向,按合格成績高低順序擇崗安排),影像技術專業3名(B超室、碎石科、發熱門診各一名),藥學專業2名(藥事科室),口腔醫學1名(口腔科)。護理崗位招聘數與報考人數的比例應不低于1:2,低于此規定比例的,取消或核減該崗位招聘計劃數,并按報考崗位1:1.5的比例由高分到低分確定面試對象。

        以上專業報考人員如有專業進修學習半年以上如口腔、兒科、精神科、影像科等(畢業后實習期除外),能提供證明的筆試加5分。

        其他專業不設招聘數與報考人數的比例,并按報考崗位1:1.5的比例由高分到低分確定面試對象,不足規定比例的按實際人數確定,1:1進入面試的對象面試達到70分以上。

        圖片

        三、招聘基本條件

        (一)遵守憲法和法律,擁護黨的路線、方針、政策,品行端正,工作責任心強,有良好的醫德及職業素養。

        (二)具有崗位所需的專業知識或技能及其他條件。

        (三)適應崗位要求的身體條件。

        (四)崗位所需的其他條件,其他專業按表格要求。

        (五)年齡要求:公開招聘人員崗位表“年齡條件”中“25周歲及以下”為“1997年 10月 18 日(含)以后出生”,其它涉及年齡計算的依此類推。

        四、有下列情形之一的人員,不得報考:

        1.不符合招聘崗位條件的人員;

        2.在讀的普通高校非應屆畢業生;

        3.現役軍人;

        4.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        6.法律規定不得參加報考其它情形人員;

        7.在原單位最低服務年限未結束或其他不宜報考者。

        五、信息發布

        招聘公告、筆試、面試具體時間等通過通信聯系方式直接向報考人員通知時間。

        六、招聘方式和程序

        成立招聘工作小組,在招聘工作小組領導下按照通知時間、組織報名及資格審查、筆試、面試、體檢、公示、聘用的程序進行。

        (一)考試時間、地點及有關事項:

        1、報名時間自公告發出即日開始,接受網上、微信(18956926970)報名。報名材料:本人身份證、高校畢業證、學位證和報考崗位要求的相應資格證書或證明材料(所有證件均要求原件和復印件)。填寫報名表格,報名截止時間:2022年10月25日17:00報名電話:17754120120,聯系人:醫院人力資源科

        2、筆試時間及地點:2022年10月28日上午10:00-12:00 太湖縣第二人民醫院六樓會議室。

        3、面試時間及地點:2022年10月28日下午14:30(根據現場人數情況現場決定)開始 太湖縣第二人民醫院六樓會議室。

        4、網上報名者考試時需提交材料:考試時請攜帶本人身份證、高校畢業證、學位證和報考崗位要求的相應資格證書或證明材料(所有證件均要求原件和復印件)。

        5、報考注意事項:

        (1)報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或雖通過資格初審但實際與報考條件規定不符的,在任何環節,一經查實,即取消考試、聘用資格。

        (2)報考人員務必提供有效的通訊方式,以便與本人聯絡(因通訊不暢,聯系不上,視為自動放棄)。

        (3)每個報考人員限報一個崗位,并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

        (4)報考人員須嚴格按照省市縣疫情防控工作要求,做好疫情防控相關工作(如:自覺佩戴口罩、“安康碼”“行程碼”顯示綠碼、測體溫、不聚集、提供近48小時內核酸檢測報告)。

        (二)資格審查 報考人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程,凡發現報考人員不符合報考條件的,隨時取消招聘資格。

        (二)筆試 由醫院統一組織實施。筆試均采取閉卷方式進行,滿分均為100分。按名次比例由高分到低分確定面試對象(最后一名筆試成績相同的,并列進入面試)。

        筆試科目:所報崗位專業知識或醫學基礎知識。

        (三)面試

        1、面試內容:儀表舉止、語言表達能力、應變能力、溝通協調能力、思維判斷能力。

        2、面試方式:采用結構化面試的形式進行,面試分值滿分為100分。

        (四)成績合成

        按筆試成績分數的50%和面試分數的50%的比例合成總成績??忌偝煽儾⒘姓?,以筆試成績高者優先。

        (五)體檢和聘用

        1、體檢:在面試后以合成總成績排名從高分到低分根據崗位招聘計劃數按1:1的比例等額確定體檢人選,體檢時間及體檢地點另行通知。

        2、聘用:經體檢合格的擬聘用人員,在本院網站予以公示。對公示結果無異議的擬聘用人員,由醫院辦理聘用相關手續。本年度內如再因業務發展需要補錄的,可視情按高分到低分依次補錄。

        3、聘用后須在本院工作滿五年。

        七、待遇

        本次招聘為醫院自主招聘臨聘人員,錄用人員一律按醫院臨聘人員管理辦法實行“0-1-2”工資及福利待遇等按照本院同等人員相關規定執行(請參考人員提前咨詢“0-1-2”模式)。

        咨詢電話:0556-4511120

        八、紀律監督

        應聘人員須提供真實報名材料。若有作假,一旦發現即取消考試資格或解聘。

        招聘工作接受縣衛生健康委紀檢部門、縣中醫院紀檢部門、社會、本院職工的監督。

        太湖縣第二人民醫院

        2022年10月18日

        變更說明

        以此公告為準!經咨詢專業人士及相關規定做出部分變更,具體情況如下并做出說明:

        1、公告時間是2022年10月18日,但落款時間是10月10日,出現不嚴謹現象,做出變更。

        2、護理專業備注一胎二胎加分政策不符合醫學用人相關規定,有歧視嫌疑,特此取消。

        3、部分專業基層難于招到人,年齡控制過緊,結合實際擴寬年齡范圍。

        4、進入面試比例做出微調,對考生錄取入圍不受影響,但對出現入圍人員政審、體檢、本人放棄等情況采取補錄政策時預留更多空間。

        5、加上疫情防控基本要求!

        6、面向社會公開招聘,不需要來院登記備案。

        以上特此說明進行變更,給各位帶來不便敬請諒解!再次說明,以此為準!

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