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      1. 2023年黃山市黟縣經濟開發區投資有限公司公開招聘工作人員公告

        2023-02-21 11:38:35閱讀()黃山公共招聘網
        推薦題庫

        經研究決定,黃山市黟縣經濟開發區投資有限公司委托黃山市仁和人力資源服務有限公司黟縣分公司面向社會公開招聘工作人員?,F將有關事項公布如下:

        一、招聘原則

        堅持公開、公平、競爭、擇優的招聘原則。

        二、招聘計劃及崗位要求

        此次計劃招聘工作人員1名,具體崗位要求如下:

        三、報名條件

        報名人員須符合以下基本條件:

        (一)遵紀守法,誠實守信,品行端正;

        (二)堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策;

        (三)有較強的工作事業心和責任感;

        (四)有良好的執行力和團隊精神;

        (五)符合招聘崗位所要求的其他條件;

        (六)方案中涉及的工作經驗計算截止時間為2023年2月20日;

        (七)應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷學位證書,資格審查以學歷證登記為依據,對有疑議的學歷學位證書,以國家教育部認定的結果為準。

        有下列情形之一的人員,不得報考:

        (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

        (二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

        (三)現役軍人;

        (四)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

        四、報名

        本次招聘采取現場報名和網絡報名的方式進行:

        (一)報名地點、時間及個人信息的提交

        1.現場報名:黟縣漁亭路山水同和A9-7黃山市仁和人力資源服務有限公司黟縣分公司、黟縣政務服務中心A20仁和人力資源窗口和屯溪區前園南路42號金融山莊一號樓大廳內黃山市仁和人力資源服務有限公司;

        2.網絡報名:報考人員將《黃山市仁和人力資源服務有限公司簡歷表》及公告上要求的相關材料,以文件夾打包發送至市仁和人力資源公司微信號(掃描文章下方二維碼添加),文件夾名稱需注明姓名+報考崗位,完成在線報名。通過網絡報名的考生,須在筆試當日將報名材料原件帶至現場進行審核,確認無誤后可參加考試。

        報名時間:2023年02月21日至2023年02月28日

        黟縣分公司:上午8:00-12:00,下午2:30-5:30(工作日)

        黟縣政務中心窗口:上午9:00-12:00,下午1:30-5:00(工作日)

        屯溪:上午8:00-12:00,下午2:30-5:30(工作日)

        聯系人:韓經理

        聯系電話:0559-2311968 ,18155911094(微信同步)

        2.報考者應如實提交以下個人信息:

        (1)本人的身份證原件及復印件;

        (2)學歷證書的原件及復印件;

        (3)職位要求的資格證書原件及復印件;

        (4)要求提供的工作經驗證明;

        (5)近期一寸彩色免冠照片2張;

        (6)戶口所在地當地派出所開具無不良犯罪記錄證明原件。

        (二)資格審查

        黃山市仁和人力資源服務有限公司黟縣分公司對報名者的報考資格進行初審,黃山市黟縣經濟開發區投資有限公司進行復審。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程,主要對報名人員提交的信息進行審核,審查合格的,通知其參加考試,對不符合報名資格條件的,給予取消相應環節資格處理。

        五、考試

        1.考試方式??荚嚥扇」P試(40%)加面試(60%)方式進行。

        2.筆試開考比例。報考人數與崗位招聘計劃數的比例不低于3:1,不足開考比例的,可將開考比例降低至2:1并直接采用面試。

        3.筆試。

        ①筆試內容。筆試主要為綜合知識測試(含寫作),滿分為100分。

        ②筆試時間和地點另行通知。

        ③報考人員參加筆試時需憑本人有效身份證件和《筆試準考證》(筆試當天現場領取)進入考場。不能按時參加筆試的人員,取消其資格。筆試結束后可進入“黃山市仁和人力資源官網”(http://www.hsrhrl.com/)查詢筆試成績。

        4.面試。招聘工作領導小組辦公室依據筆試成績從高分到低分,按崗位招聘計劃數與面試人選數1:2的比例確定面試人選,最后一名筆試成績相同的,一并確定為面試人選。

        ①面試方式。面試采取結構化面試方式進行,主要考察應聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達及應聘崗位的專業知識、綜合運用知識解決問題的能力,滿分為100分。為保證應聘人員基本素質,面試設定最低分,面試成績須達到65分以上(含65分),方可進入體檢與考察程序;

        ②面試時間和地點另行通知。

        ③報考人員面試時需憑本人有效身份證件進入考場。不能按時參加面試的人員,取消其資格。

        5.成績合成。應聘人員最終成績按照筆試(40%)與面試(60%)的合成成績確定,招聘工作領導小組辦公室根據招聘計劃數和應聘人員最終成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進入體檢、考察程序的人員(合成成績不得低于65分,如應聘人員成績相同的,選筆試成績高者,若未進行筆試,采取加試方式確定)。

        六、體檢考察

        1.體檢工作由仁和人力資源有限公司黟縣分公司統一組織實施,費用由報考人員自理。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準》的要求實施。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。

        2.未按要求完成體檢的,不得進入考試一下環節。

        3.體檢合格者列為考察對象,整個考察工作由黃山市黟縣經濟開發區投資有限公司負責組織實施。如存在體檢或考察不合格者,則按照等額比例從高分到低分依次遞補。

        七.公示

        根據體檢、考察結果均合格的,經招聘工作領導組集體研究確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在原招聘公告發布網站公示,接受社會監督。

        八、聘用

        1、聘用人員在規定時間內報到,辦理入職手續,無故不按時報到者,取消其聘用資格;

        2、單位與被聘人員簽訂《勞動合同》,按相關政策規定約定試用期(試用期包括在聘用合同期限內)。試用期滿,經考核不合格的,取消聘用。聘用人員的工資標準分別按照所在公司薪酬管理制度執行。

        九、有關事項

        1、本公告由黃山市黟縣經濟開發區投資有限公司負責解釋;

        2、本次招聘統一組織的考試不指定任何教材、復習資料;

        3、監督電話:0559-5524583;

        4、黃山市仁和人力資源官網:http://www.hsrhrl.com/。

        附件:1、《黃山市仁和人力資源服務有限公司簡歷表》

        黃山市仁和人力資源服務有限公司黟縣分公司

        2023年02月20日


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