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      1. 2023年宣城市人民醫院(皖南醫學院附屬宣城醫院)第三批次招聘公告

        2023-07-31 11:26:30閱讀()宣城市人民醫院
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        醫院簡介

        宣城市人民醫院(皖南醫學院附屬宣城醫院)始建于1976年,前身為建設兵團四師師部醫院,是省轄宣城市規模最大的公立醫院、三級甲等綜合醫院、皖南醫學院附屬宣城醫院、國家住院醫師規范化培訓基地、國家藥物臨床試驗機構、皖東南區域醫學中心。曾獲全國文明單位、國家愛嬰醫院、全國三八紅旗集體、省級誠信醫院、省級醫德醫風示范醫院、省先進基層黨組織、省衛生系統先進集體、省衛生先進單位和市人才工作先進集體等稱號。

        為滿足醫院發展需要,加強人才隊伍建設,結合醫院工作實際,按照公開、平等、競爭、擇優的原則,面向社會公開招聘工作人員,現將有關事項通知如下:

        一、招聘計劃

        2023年度第三批次招聘計劃共9人,具體崗位信息詳見下表:

        二、招聘條件

        (一)招聘對象主要符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

        1、具有中華人民共和國國籍;

        2、遵守憲法和法律,無違法違紀記錄;

        3、具有良好的思想政治素質和職業道德;

        4、崗位所需的專業或技能條件;

        5、崗位具體條件詳見招聘計劃中各崗位要求,報考有完成住院醫師規范化培訓要求崗位的規培生,報到時須提供住院醫師規范化培訓合格證書,若為2023年完成住院醫師規范化培訓尚未取得合格證書的,須提供官方渠道證明的2023年住院醫師規范化培訓結業考核合格材料,并與同期通過結業考核人員同時取得住院醫師規范化培訓合格證書;

        6、身體條件符合安徽省事業單位公開招聘人員體檢標準;

        7、年齡條件:要求1993年1月1日后出生,博士學歷、主治及以上職稱年齡適當放寬條件;

        8、執行《關于做好住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策落實工作的通知》(皖衛科教秘〔2022〕118 號)要求,經住培合格的本科學歷臨床醫師,按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待,住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致;

        (二)有下列情形之一的人員,不得報考:

        1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

        2、在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

        3、現役軍人;

        4、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        6、法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

        三、人才待遇

        四、招聘報名

        (一)網絡報名:2023年7月31日9:00-2023年8月4日17:00,在報名時間段于官網界面“人才招聘”版塊進入;

        (二)資格初審:需在報名時上傳相關崗位要求的招聘崗位要求的相關材料,如身份證、就業推薦表(應屆生提供)、醫師資格證書、住院醫師規范化培訓證書(如尚未取得請提供學?;蜃≡横t師規范化培訓基地出具的住院醫師規范化培訓證明)、專業(研究)方向證明(提供學?;蜃≡横t師規 范化培訓基地出具的與崗位要求方向一致的證明)、研究生類型證明等材料;考生提供的個人信息和資料必須真實有效,對弄虛作假者一經發現即刻取消其考試和錄取資格;

        (三)同一名考生在本批次中不得重復報名崗位。

        (四)準考證打印時間:報考人員請在8月4日17:00前進入“人才招聘”查看是否通過資格初審,若收到需完善個人信息的修改反饋意見及時補充。準考證打印時間具體先后續公告。

        五、考試安排

        (一)考試時間、地點:詳見后續公告及準考證;

        (二)開設崗位采取簡化程序,以面試的方式進行;

        (三)開設崗位按1:1比例直接進入面試(資格審查環節全部通過人員);

        (四)當某崗位實到人數少于或等于該招聘崗位計劃數時,考生面試成績須達到70分,方可進入體檢。

        六、體檢

        體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行,招聘崗位體檢人數依面試成績從高分到低分順序按與招聘崗位數1∶1的比例確定體檢對象。

        七、遞補

        在體檢、考察等環節中,對體檢不合格、個人放棄等原因出現缺額的,在同崗位應聘者中按總成績從高分到低分依次等額遞補。

        八、其他事項

        1、招聘工作按人事考試規則和保密、回避等規定負責組織實施,醫院紀檢部門全程參與監督,并接受社會及有關部門的監督。

        2、資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環節,或錄用后發現有違紀違規、提供虛假信息或應聘者條件不符合崗位要求等情況經查實的,隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果,由應聘者本人負責。

        3、面試時間、地點另行通知。

        4、本公告未規定的以上級主管部門政策為準,未盡事宜由皖南醫學院附屬宣城醫院(宣城市人民醫院)研究決定。聯系方式如下:

        地址:安徽省宣城市大壩塘路51號

        郵編:242000

        聯系部門:宣城市人民醫院組織人力資源部

        聯系人:陳老師

        聯系電話:0563-3033922

        監督電話:0563-2519304


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