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      1. 2020年宿州高新技術產業開發區招聘警務輔助人員公告

        2020-08-25 23:10:03閱讀()安徽宿州高新技術產業開發區
        推薦題庫

        因工作需要,受宿州市公安局、宿州市高新技術產業開發區管理委員會委托,現由宿州市力創人力資源管理有限公司面向社會公開招聘警務輔助人員(輔警)40名,并派遣到宿州市公安局高新技術產業開發區分局工作,現將有關事項公告如下:

        一、招聘原則

        面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優錄用。

        二、報名人員基本條件及要求

        (一)戶籍地在宿州市,系宿州市常住人口。

        (二)擁護中國共產黨的領導,遵守國家法律法規。

        (三)具有良好的道德情操,紀律觀念較強。自愿從事警務輔助工作,具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神,服從單位安排與分配。

        (四)須具備崗位職責所需的身體條件、心理素質和其他應當具備的條件。

        (五)男性,身高170cm以上;女性,身高160cm以上,身心健康,五官、體型端正,無殘疾,無紋身,無明顯身體缺陷及特征。

        具有下列情形之一的,不得報考:

        (一)受過刑事處罰、被行政拘留的或者涉嫌犯罪尚未查清的;

        (二)有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

        (三)因吸毒、嫖娼、賭博受到治安處罰的;

        (四)曾因違法、違紀、違規被開除、辭退、解聘的;

        (五)被開除軍籍的;

        (六)本人或家庭成員、主要社會關系參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

        (七)家庭成員、主要社會關系正在服刑或涉嫌犯罪正在接受調查的;

        (八)其他不適宜從事警務輔助工作的情形。

        三、招聘崗位及條件

        1、工作崗位:治安基礎工作

        招聘人數:20人(男15人,女5人)

        招聘條件:年齡在18周歲以上,30周歲以下(1990年8月以后出生);具有大學??埔陨蠈W歷,專業不限(退伍軍人、烈士配偶及子女可以適當放寬報名條件)。

        2、工作崗位:治安巡邏

        招聘人數:20人(限男性)

        招聘條件:年齡在18周歲以上,30周歲以下(1990年8月以后出生);具有大學??埔陨蠈W歷,專業不限(退伍軍人、烈士配偶及子女可以適當放寬報名條件)。

        四、招聘程序

        本次報名采取現場報名的方式。

        (一)報名登記

        1.報名時間:2020年8月26日至2020年8月31日止。

        2.報名地點:宿州市公安局高新技術產業開發區分局101室(宿州市埇橋區206國道與泗許高速入口交匯處向南100米)。

        3.報名方式:現場報名,現場填寫或自行下載打印填寫《招聘報名表》(正反面打印)一式兩份。

        4. 報名材料:持有效居民身份證原件、畢業證原件及復印件,退伍軍人需提供退伍證原件及復印件,近期白底免冠二寸照片2張,現場繳納筆試費用100元/人。

        (二)資格審查

        由報名點工作人員對報名人員進行資格審查,審查合格后發放準考證。

        (三)招聘流程

        1.筆試:(滿分100分,占總成績50%。)

        通過報名資格審查人員,憑個人有效身份證件原件和準考證統一參加筆試。筆試內容主要包括政治、文化、法律、公安基礎知識及寫作相關知識,采取閉卷形式,考試時間及地點另行通知。

        2.體能測試:體能測評項目和標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》執行,體能測試合格者進入面試。

        3.面試:(滿分100分,占總成績50%。)

        根據體能測試合格人員依筆試成績從高到低按1.5:1的比例確定,不足規定比例的按實際人數確定。面試采取結構化面試方式,面試不分專業,主要考察政治素質、邏輯思維、應變處理和語言表達等方面的要素情況。

        4.體檢:面試結束后,按照招聘名額1 :1比例由高分到低分確定體檢人員,如總成績出現并列,按面試成績從高分到低分確定進入體檢人員,體檢費用由考生自理,體檢標準參照事業單位標準項目執行。如擬聘用對象自動放棄體檢或不能按時參加體檢,視為放棄聘用資格。體檢不合格的,按合成總成績高低依次遞補。

        5.政審:體檢合格者參加政審。由宿州市公安局高新技術產業開發區分局按規定組織實施。

        6.公示和聘用:對體檢、政審出現缺額的,按照總成績從高分到低分依次等額遞補。經政審、體檢合格,將擬聘用人員名單進行公示。公示期間發現有不符合條件的人員,核查屬實后取消其聘用資格。公示無異議的,確定為正式聘用人員。錄用人員按規定與宿州市力創人力資源管理有限公司簽訂合同,辦理相關聘用手續。

        五、工資福利待遇和經費保障

        1、工資待遇:試用期工資標準為2000元/月,招聘后試用期1個月,試用期結束考核合格后基本工資2600元以上,享受績效工資、五險一金待遇。

        2、經費保障:招聘人員工資標準、工作經費、“五險一金”、個人巡邏裝備(單警裝備)和服裝所需經費納入高新區財政預算。

        六、紀律與監督

        凡弄虛作假、違反考試、聘用工作紀律的或通過資格審查、考試但實際情況與招聘條件規定不符的,一經查實,即取消其考試、聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,按有關規定給予嚴肅處理。

        咨詢電話:3927809 3927812 3662957

        宿州市力創人力資源管理有限公司

        2020年8月24日

        附件:報名表


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