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附件1
2021年合肥蜀山科創集團公司公開招聘工作人員崗位需求表
點擊查看：2021年合肥蜀山科技創新投資集團有限公司公開招聘工作人員公告
| 招聘單位 | 招聘崗位 | 招聘人數 | 崗位要求 | 年收入 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 性別 要求 | 年齡要求 | 學歷 要求 | 專業要求 | |||||
| 科創集團（5人） | 副總經理 | 1 | 不限 | 45周歲以下 | 全日制本科及以上 | 經濟類、金融類、房地產類、工程類等相關專業 | 1.年齡在45周歲以下（1976年1月1日以后出生，業績突出者可適當放寬）； 2.具有5年（含）以上相關工作經歷和2年（含）以上團隊管理經驗，優秀的溝通能力、團隊合作意識、領導能力等； 3.熟悉相關法律、法規和政策； 4.中國科技大學畢業生、具有基金從業、科技孵化和成果轉化運營工作經驗者優先。 |
不低于25萬元，（含40%績效年薪和任期激勵） |
| 投資運營部副部長 | 1 | 不限 | 35周歲以下 | 全日制本科及以上 | 經濟、金融、管理等相關專業 | 1.年齡在35周歲以下（1986年1月1日以后出生，業績突出者可適當放寬）； 2. 具備泛金融行業中高級管理人員任職資格、有實際基金投資業績或具備2年（含）以上科技招商經驗； 3.具備較強的綜合協調能力及業務開拓能力，有廣泛的客戶群體和敏銳的市場判斷能力； 4.中國科技大學畢業生、具有基金從業、科技孵化和成果轉化運營工作經驗者優先。 |
不低于16萬元（含40%績效年薪） | |
| 投資運營部專員 | 2 | 不限 | 35周歲以下 | 全日制本科及以上 | 經濟、金融、管理等相關專業 | 1.年齡在35周歲以下（1986年1月1日以后出生，業績突出者可適當放寬）； 2.具有2年（含）以上相關工作經驗，熟悉國家金融政策法規、宏觀經濟和行業發展規律； 3.具備較強的綜合協調能力及業務開拓能力，有廣泛的客戶群體和敏銳的市場判斷能力； 4.985、211高校畢業、具有基金從業、科技孵化和成果轉化運營工作經驗者優先。 |
不低于12萬元（含40%績效年薪） | |
| 法務合規部專員 | 1 | 不限 | 35周歲以下 | 全日制本科及以上 | 審計、金融、財務、經濟管理等相關專業，法律類專業優先 | 1.年齡在35周歲以下（1986年1月1日以后出生，業績突出者可適當放寬）； 2.具有2年（含）以上相關工作經驗，精通公司法、合同法、知識產權法等相關法律法規，能獨立處理糾紛，有較強的分析處理及獨立解決法律問題的能力； 3.具有較好的職業道德素質，具有良好的團隊合作精神，人際溝通能力和語言表達能力強，具有一定的公文寫作水平； 4.985、211高校畢業、有律師事務所實際工作經驗的優先。 |
不低于12萬元（含40%績效年薪） | |
| 合計 | 5 | |||||||
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