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      1. 2023年合肥市地方鐵路投資建設有限公司社會招聘崗位

        2023-05-24 17:50:15閱讀()合肥市人民政府國有資產監督管理委員會
        推薦題庫
        附件1:
        2023年合肥市地方鐵路投資建設有限公司社會招聘崗位
        序號 需求部室 招聘崗位 崗位職責 任職要求 招聘人數
        1 計劃財務部 會計崗 1.根據企業會計制度,編制、審核會計憑證。
        2.負責往來賬款管理工作,做好往來賬齡分析工作,定期提供分析報告,并提出合理化建議。
        3.做好各類稅費的納稅申報。
        4.按公司要求配合匯總編制相關統計報表。
        5.月度整理、申報統計局要求的各類統計報表工作。
        6.配合稽核及審計部門完成相關稽核和審計工作。
        7.完成部門領導交辦的其他任務。
        1.年齡:35周歲及以下(1987年6月1日以后出生,特別優秀者可適當放寬)。
        2.專業及學歷:本科及以上學歷,會計、財務管理等相關專業。
        3.工作經歷:2年及以上相關工作經驗。
        4.能力素質:熟練使用現代辦公軟件,有較強的獨立學習和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動,具有良好的職業操守及團隊合作精神,較強的溝通理解能力,有中級會計職業資格證書優先。
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        2 設備部 設備管理員 1.負責采購計劃匯總。
        2.負責備品備件管理,如查看備品備件情況、整理、除濕、防鼠防蟲、消防等相關工作。
        3.負責備品備件出入庫管理和出入庫臺賬記錄、維修維保臺賬記錄。
        4.負責設備消防檢查、日常巡檢。
        5.負責作業票或安全措施等辦理和現場協調工作。
        6.負責維修現場管理和維修維?,F場施工安全監管等工作。
        9.負責指導和協助現場維修人員技術類工作。
        8.負責與維修維保人員和值班人員溝通和協調等相關工作。
        9.負責設備潤滑類臺賬管理。
        10.負責對維修維保人員現場考核打分。
        11.負責廠區設備巡檢等相關工作。
        12.設備施工類零散雜活。
        13.部門領導交辦的其他工作。
        1.年齡:35周歲及以下(1987年6月1日以后出生,特別優秀者可適當放寬)。
        2.專業及學歷:大學??萍耙陨蠈W歷,機械設備相關專業優先。
        3.工作經歷:2年及以上工作經驗,有機電維修維保工作經驗優先。
        4.能力素質:熟練使用現代辦公軟件,有較強的獨立學習和工作的能力,工作踏實,認真細心,吃苦耐勞,具有良好的職業操守及團隊合作精神,有相關職業資格證書優先。
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        3 電氣工程師 1.負責電氣類維修維保管理和技術工作。
        2.負責指導和管理電氣維修人員現場工作。
        3.負責電氣類大修管理和技術工作、設備技改工作、圖紙繪制和管理工作、設備檔案建立。
        4.負責電氣類備品備件采購計劃申報(商務類除外)。
        5.負責電氣類招標技術類工作(商務類除外)。
        6.負責特種設備電氣類管理和技術工作。
        7.負責編制電氣類技術文件、方案等。
        8.負責電氣類節能降耗,修舊利廢等。
        9.負責新設備引進電氣技術類相關工作。
        10.負責部門數據資料管理工作。
        11.負責單據報銷,加班費申報等相關工作。
        12.部門領導交辦的其他工作。
        1.年齡:35周歲及以下(1987年6月1日以后出生,特別優秀者可適當放寬)。
        2.專業及學歷:大學??萍耙陨蠈W歷,電氣類相關專業。
        3.工作經歷:2年及以上相關工作經驗。
        4.能力素質:熟練使用現代辦公軟件,有較強的獨立學習和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動,具有良好的職業操守及團隊合作精神,較強的溝通理解能力,具有中級工程師職稱或建造師(機電)證書優先。
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        4 運輸部 綜合崗(統計) 1.負責對公司專用鐵路貨物到、發、轉運等指標進行統計分析,建立各項運輸指標臺帳,隨時掌握各項指標完成的進度計劃,對重點物資做好日統計、月分析、季總結,及時準確的做好月度、季度、年度貨運經營分析工作,為領導決策提供依據。同時做好卸車組織和與貨運有關的其他生產指標的統計分析及貨運資金運作工作。
        2.負責運輸經營部部分人員(裝卸隊、駕駛員)工資的編制、送審上報發放工作。
        3.負責每月對各裝卸隊、駕駛員作業量的統計、費用的核算上報。
        4.負責每月與客戶運費的結算,及時將上月的運量與客戶核對后開據發票送達客戶簽收、督促資金按時入庫。
        5.負責取送到達貨車的《運單》和發送貨物的《貨票》《領貨憑證》并及時進行登記,對客戶需要取走的《貨票》《領貨憑證》制單簽收、存檔。
        6.及時按客戶需求申報計劃,及時向客戶反饋其資金結存情況,防止運費不足影響貨物發送。
        7.完成領導交辦的其它工作。
        1.年齡:35周歲及以下(1987年6月1日以后出生,特別優秀者可適當放寬)。
        2.專業及學歷:大學??萍耙陨蠈W歷。
        3.工作經歷:1年及以上工作經驗。
        4.能力素質:熟練使用現代辦公軟件,有較強的獨立學習和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動,具有良好的職業操守及團隊合作精神,較強的溝通協調能力。
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